A koronavírus okozta helyzetben számos munkavállaló kényszerült arra, hogy otthonról dolgozzon az elkövetkezendő hetekben, hónapokban. Bár manapság már egyre több cégnél adott a rugalmas munkaidő és a home office lehetősége, mégis sokaknak ez egy nagyon új és szokatlan helyzetet jelent, mely megváltoztatja a mindennapi megszokott rutint és amely új kihívások elé állít bennünket. Cégünknél már […]
Tananyag digitalizálása: Hogyan fogjunk
A KnowledgePool (part of Capita) tudásmenedzsment cég nemrég közzétett, (talán nem is meglepő) adatai szerint a képzés, fejlesztés szektorban dolgozók 34%-a úgy érzi, a tanulási technológiák egyre összetettebb volta jelenti a legnagyobb kihívást munkahelyük számára szakterületükön belül. 36%-uk pedig arról számolt be, hogy megfelelő partner híján munkahelyükön akadályokba ütközik a tanulás digitalizációja. Számos tartalomgyártó esküszik […]
A mikrotanulás fortélyai
Egy teljes e-learning kurzus olyan, mint egy szép, nagy születésnapi torta. Elkészítése hosszú időbe telik, a végeredmény vonzó, hívogató, és egy kicsit lehetetlen falatnak tűnik. Nem tudnánk együltő helyünkben megenni magányunkban, ennek időt kell adnunk, mire megemésztjük. A mikrotanulás ezzel szemben egy adag mini muffinhoz hasonlít inkább. Könnyen csúszik, csupán néhány falat, és sokszor észre […]
Moodle bevezetés – de hogyan kezdjek nek
Amikor valaki úgy dönt, hogy az e-learninges oktatások támogatására keretrendszert vezet be, gyakran előfordul, hogy nem tudja, hol is érdemes elkezdeni. Ilyenkor a legtöbben professzionális segítséget keresnek, azonban érdemes tudni, hogy ebben az esetben sem lehet bizonyos döntések meghozatalát elkerülni. Cégünknél egy Moodle rendszer bevezetése általában azzal kezdődik, hogy kérünk egy igénylistát, hogy lássuk mire […]
8 ok, amiért a Moodle a legjobb LMS
Nézzünk meg 8 okot, amiért a Moodle a legpreferáltabb, legjobb e-learning platform a vállalati tanuláshoz 2019-ben is.
5 egyszerű lépés, hogy még jobb e-learni
Függetlenül attól, hogy mivel foglalkozol, vagy mióta csinálod, folyamatosan keresned kell a lehetőségeket a fejlődésre.